Software-Tester*

Die Viridium Versicherungsgruppe ist Deutschlands führender Anbieter für das externe Management von Lebensversicherungs-Beständen.

Das bedeutet: wir erwerben Versicherungsunternehmen und ihre Vertragsbestände, integrieren sie in eine effiziente, moderne Bestandsverwaltungs-Plattform und führen die Verträge langfristig fort.

Mit diesem Geschäftsmodell tragen wir dazu bei, dass die Lebensversicherung auch unter schwierigen Marktbedingungen ein verlässlicher Teil der privaten Altersvorsorge für viele Millionen Menschen bleibt.

Zur Verstärkung des Bereichs IT-Transition an unserem Standort Neu-Isenburg / Heidelberg suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Software-Tester*

Ihre Aufgaben

  • Durchführung von Dokumenten-Reviews der Fachkonzepte hinsichtlich Testbarkeit, Verständlichkeit, Vollständigkeit und Konsistenz
  • Erstellung der Testfälle für die zugeordneten Testobjekte nach den Vorgaben des Testkonzepts und ggf. Klärung fachlicher und technischer Detailfragen mit den benannten fachlichen Ansprechpartnern
  • Ermittlung von benötigten Testdaten
  • Ausführung der geplanten Tests und Dokumentation der Testergebnisse
  • Sicherstellung der Rückverfolgbarkeit zwischen den Testresultaten, den Testfällen und den Anforderungen
  • Bewertung der Testergebnisse und ggf. Meldung von Abweichungen

Was wir uns von Ihnen wünschen

  • Universitätsstudium oder Fachhochschulstudium eines IT-Studiengangs und mehrjährige Berufserfahrung als Software Tester (manuelles Testen)
  • Umfassende Erfahrungen mit End-To-End Prozessen in Lebensversicherungsunternehmen
  • Gute Kenntnisse über Methoden der Testanalyse
  • Gutes technisches Verständnis von Softwarekomponenten
  • Grundlegende Datenbank- und SQL-Kenntnisse
  • Hohe Reisebereitschaft, Einsatz an bis 4 Tagen wöchentlich am Standort Heidelberg

Was wir Ihnen bieten

Gemeinsam mit Kolleginn*en, die zu den Besten ihres Fachs gehören, an interessanten und fordernden Aufgaben arbeiten. Gute Ideen pragmatisch und eigenverantwortlich umsetzen. ​Ein freundschaftliches, kooperatives Arbeitsumfeld. Kurze Wege und schnelle, aber umsichtige Entscheidungen.

Und außerdem:

  • ein komfortables Vergütungspaket (Fixgehalt plus attraktives Bonusmodell),
  • Vertrauensarbeitszeit,
  • Verpflegungszuschuss für eine nahegelegene Kantine.

Finden Sie sich in dieser Geschichte wieder?

Dann freuen wir uns, von Ihnen zu hören. Für Ihre Bewerbung genügen uns ein informativer, kompakter Lebenslauf und einige Zeilen zu Motivation, möglichem Eintrittsdatum und Gehaltsvorstellung per Mail.

Ihr Ansprechpartner für dieses Stellenangebot ist Jörn Romberg, Senior Recruiter.

*Dieses Stellenangebot richtet sich an Menschen aller Geschlechter.

Hinweise für Personalberatungen: wir wissen Ihr Interesse zu schätzen - allerdings bitten wir Sie, nur dann für uns tätig zu werden, wenn dies vorab mit unserem Recruiting-Team verbindlich vereinbart wurde. Unverlangt eingesandte Unterlagen löschen wir ungesehen. Wir bitten außerdem höflich darum, von Akquiseanrufen abzusehen.